Strategie Initialisierung

Ein guter Start ist wichtig: Im Rahmen der Strategie-Initialisierung gestalten Sie den Auftakt ihrer Strategiearbeit – sei es als kompletter Neustart oder aufbauend auf einem bestehenden Zielbild.

Dabei ist es einerseits zentral, den Status quo in Bezug auf die bestehende Strategie zu verstehen: Wie ist diese in das Tagesgeschäft integriert, wie gut ist sie in der Organisation angekommen und verankert? Außerdem sollten frühzeitig Eckpunkte für den anstehenden Strategieprozess fixiert werden.

Sechs Schritte der Strategie Initialisierung

Wir legen gemeinsam den Grundstein ihrer Strategiearbeit.

Diese Phase bildet die Grundlage für die Strategieentwicklung, integriert Erkenntnisse aus vorhandenen strategischen Vorarbeiten und ermöglicht die frühzeitige Einbindung von Vorstand, Führungskräften und Mitarbeitenden „von Anfang an“.

Ein erfolgreicher Strategieprozess beginnt mit einem starken Fundament: Mit Vorstandsgesprächen, dem Review der letzten Strategieperiode und/oder der Durchführung eines aktuellen Unternehmenspuls-Checks schaffen wir erste Orientierung – und vor allem einen soliden Startpunkt. Bei Bedarf, ergänzt durch Gespräche auf Führungs- und Mitarbeiterebene sowie das Re-Design des Strategieprozesses an sich, sorgen wir für einen integrativen Auftakt.

C-Level
 Initialisierung
Befragung des C-Level 
Managements, 
um Erwartung
aufzunehmen
(Neu-) Design 
Strategie Prozess
Roadmap für 
strukturierte, wirksame & 
kontinuierliche 
Strategiearbeit
Mitarbeiter
Initialisierung
Bericht über 
die Mitarbeiterperspektive
 zur Strategie
Unternehmens-
puls
Ermittlung der 
Fähigkeiten der 
Organisation,
 den strategischen
Wandel mitzutragen
Führungskräfte 
Initialisierung
Erwartungen der 
Führungskräfte und 
Ausgangssituation 
einholen
Review letzte 
Strategie Periode
Lessons Learned 
nutzen für eine
erfolgreiche nächste 
Strategieperiode

Jetzt unsere Strategie-Experten kennenlernen

Dr. Alexander Bethke-Jaenicke
Geschäftsführender Partner
alexander.bethke-jaenicke@horn-company.de
Dr. Matthias Sattler
Geschäftsführender Partner
matthias.sattler@horn-company.de
Samuel Egger
Geschäftsführender Partner
samuel.egger@horn-company.ch
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Partner
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Dr. Olaf Bach
Associate Partner
olaf.bach@horn-company.ch
Nicolas Renfer
Manager
nicolas.renfer@horn-company.ch
+41 76 835 40 16

Bereit, den nächsten Schritt zu gehen?

Ob erste Gedanken oder konkrete Pläne – wir hören zu, fragen nach und entwickeln gemeinsam weiter. In einem unverbindlichen Erstgespräch klären wir, wo Sie stehen und wie wir Sie unterstützen können.

Publikationen für ihre strategische Planung

Unsere Analysen, Impulse und Best Practices unterstützen Sie dabei, fundierte Entscheidungen zu treffen. Ob Markttrends, Strategieansätze oder Erfahrungsberichte – hier finden Sie Denkanstöße und konkrete Orientierung für Ihre strategische Planung.

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Retail Banking 2030 – Strategien für nachhaltigen Vorsprung

Globale Disruptionen verändern das Retail Banking – Daten, Exzellenz und Strategie sind entscheidend für den Wandel.

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Der Weg zur agilen Organisation - Agilität erfolgreich einsetzen

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